Декретные выплаты по беременности и родам для студентов

dekret student3 Какие пособия полагаются

Студенты, решившие завести ребенка – особая категория молодых родителей, нуждающихся в помощи, финансовой поддержке и отпуске по присмотру за новорожденным. Государство предусмотрело вариант материнства в студенчестве и разработало программу для материальной помощи студенткам, которые обучаются по очной форме. Регулирует данный вопрос ФЗ от 1995 г. №81.

Однако есть и вторая категория студентов – студенты заочного отделения. В случае если студентка-заочница не работает, то получить выплаты с места учебы она не сможет. Если же она совмещает учебу и работу, то декрет и выплаты оформляются по месту работы. Такой вариант подходит только для официально трудоустроенных матерей-студенток.

Условия предоставления декретного отпуска студентам

Чтобы иметь право на декретный отпуск, необходимо соответствовать некоторым условиям.

Главное правило – студентка, нуждающаяся в декретном отпуске, должна обучаться на дневном отделении.

При соблюдении этого условия не имеет значения вариант оплаты обучения – платное или бюджетное. Обучение может проходить в следующих учреждениях:

  • Организации начального проф. образования;
  • ССУЗы;
  • ВУЗы;
  • Организации послевузовского образования.
Отец малыша не имеет права взять отпуск по присмотру за новорожденным вместо матери-студентки.

Как и в любых других случаях, отпуск по уходу за ребенком составляет 140 дней или больше в зависимости от сложности родов. Оформление отпуска происходит после предоставления справки из женской консультации в деканат образовательного учреждения.

Читайте также:  Льготы, пособия, выплаты малоимущим семьям от государства

Виды и размеры пособий для студенток

Выплаты матерям-студенткам в 2021 году так же, как и в других случаях, делятся на единовременные и ежемесячные. Размер пособий, как правило, зависит от типа учебного учреждения и размера академической стипендии в нем.

Также бывают случаи, когда студентка не получает стипендии. Например, в случае плохой успеваемости по предметам. Тогда пособие на ребенка будет назначено исходя из стандартного размера стипендиального обеспечения студента.

Если студентка получает повышенную стипендию, то и ежемесячное пособие на ребенка будет начисляться в размере такой стипендии.

Первые выплаты могут начисляться с момента постановки на учет у врача и заканчиваются достижением трехлетнего возраста ребенка.

Виды и размеры выплат матерям-студенткам представлены в таблице:

ВыплатаРазмерГде получить
Единоразовые
Выплата по беременности и родам.Размер академической стипендии.В учебном заведении.
При постановке на учет в женской консультации на раннем сроке беременности.680,40 руб.В учебном заведении.
Семье военного, проходящего службу по срочному призыву или по контракту.28732,85 руб.В соцзащите.
Единовременное пособие при рождении ребенка18143,96 руб.В соцзащите.
Ежемесячные
По уходу за ребенком до 1,5 лет.6752 руб. — на первого ребенка,

6752 руб. — на второго и последующих детей

В соцзащите.
Семье военного, проходящего службу по срочному призыву или по контракту до 3 лет.12314,07 руб.В соцзащите.
Материнский капитал
Выплачивается на 2 ребенка.453 000 руб.В соцзащите.

Порядок оформления и получения пособий для студенток

Для оформления пособий и декрета нужно подать заявление в деканат факультета, где проходит обучение. К заявлению нужно приложить лист нетрудоспособности и справку из медицинского учреждения.

Важно: документы на рождение малыша должны быть предоставлены в течение месяца после родов. В противном случае получение выплат может осложниться.

После предоставления документов в деканат, материальная помощь должна быть начислена не позднее 10 дней с факта подачи прошения. Декретное пособие будет равняться сумме ежемесячной стипендии в учреждении. Во время беременности и отпуска студентка имеет право не посещать занятия и сдать сессию на следующий год или по факту выхода из декрета.

Возможность получения других выплат

Возможность получения других выплат на ребенка зависит от того, состоит ли мать-студентка в браке, а также работает ли супруг официально по ТК РФ.

Здесь может быть два варианта:

  1. Супруг не работает, но по факту обучается на дневном отделении. В этом случае помощь по беременности и родам назначается соцзащитой по месту регистрации.
  2. Супруг работает. Выплата по родам оформляется по месту официальной деятельности отца ребенка.

Выплата составляет 18143,96 руб. и является единоразовым платежом.

Выплаты по уходу за новорожденным до 1,5 лет

Выплаты на ребенка до 1,5 лет должны выплачиваться любому опекуну, совершающему уход за малышом, в том числе и студентки.

Оформление документов происходит либо в МФЦ, либо в соцзащите по месту проживания.

Обязательны для предъявления следующие документы:

  1. Паспорт;
  2. Документ о рождении малыша;
  3. Документы из учебного учреждения об обучении;
  4. Документ о предоставлении отпуска в учебном заведении;
  5. Счет, куда будут происходить выплаты.

Такое пособие начисляют с рождения малыша и выплачивают до полутора лет.

Можно ли вернуться к учебе раньше окончания академического отпуска

По желанию молодой мамы можно продолжить обучение, находясь в декрете. При этом декретные выплаты не прекратят начисляться, так как данное право гарантируется государством.

При возвращении к учебе студентка имеет право получать как выплаты на ребенка, так и стипендию, назначенную учебным заведением.

Все выплаты и пособия, выплачиваемые учебным заведением матери-студентки на ребенка, закончатся в момент окончания матерью образовательной программы. В случае если это произойдет до трехлетнего дня рождения малыша, то выплаты продолжит соцзащита.



Читайте также:  Помощь молодым супругам по государственной программе "Молодая семья"
Оцените статью
Материнский капитал 2021
Добавить комментарий